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社畜時代のお話をできる限りマイルドにまとめてみました。ブラック企業を辞めようと決めた時、会社から有休消化を拒否された話の続き。全然チャンネル更新全然できなかった時期のお話です。
メンバーシップ『たんぽぽたうん』開設しました！:
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《街づくりゲームの動画アップもしています》
■【ドラクエ】忙しい人のための1分建築～ログドールハウス～
⇒ https://youtube.com/shorts/jUyPhDRVJaA
■【ドラゴンクエストビルダーズ2】コンパクトなお城づくり
⇒ https://youtu.be/yp7MZiiKBEo
■【ドラゴンクエストビルダーズ2】コンパクトなウッドデッキ付きの家づくり
⇒ https://youtu.be/O9sZtiiFbMA
■【ドラゴンクエストビルダーズ2】白い壁の拠点づくり
⇒ https://youtu.be/5HXj4iaPESU
■【ドラゴンクエストビルダーズ2】5分でわかる家の建て方
⇒ https://youtu.be/g0EFtDWRbuw
ご視聴ありがとうございます！
ブラック企業退職時に有休消化を拒否されたお話です。
私が相談した労働条件相談「ほっとライン」は、労働基準関係法令に関する問題について専門家が無料で相談に乗ってくれる厚生労働省委託事業です。
土日祝日も開設しています！（というか土日祝日のほうが開設時間が長い）
最後有休消化が37日なのは、法律改正時に年5日以上の有給取得をしなくなった為、会社に強制的に3日の有休を取らされたからです。自分の都合では有休、とれなかったからね・・・
辞められてよかった🎉
こういう役に立つ知識をわかり易く猫チームで動画にしてくれるのはありがたいね。
勝てて良かった😂
ホントえらいよ…あんた…
ワイは暴力(蹴り)で認めさせたから…
何時も楽しくみていま😮😅仕事てシュッとしたとき曲を頭の中に思い出し頑張ろうてありがとうねこちゃんヤギさん
こういうブラック企業だと会社側が用意する書類も退職者が聞かないと用意しなさそうで恐い
主さんの行動力に感激します！！自分も大変な局面に会った時周りに流されず、行動に移せるような人間になれるように頑張りもす
何人かが有給つかってもフォローできるように人員を雇っておくのが本来なんだよなあ
人を大事にしないからブラック労働がはびこるねん
精神病んで仕事辞める時に似たようなこと上司に言われて労基に行ったら、自分より20くらいも年上のおっちゃんに「え? んなこと言わずに休んじゃいましょうよ!! 仕事辞めるのなんて労働者の権利っすよ!! 仕事用のケータイも電源オフでいいっすよ!! なんか言われたら僕らの名前出してください!!」って言ってもらって涙出るほど心強かった。
無事に有給ブン取って退職出来た。
経験として、キレ散らかす馬鹿上司ほど「お前なんてどこに行っても通用しないからな！」と言います。
自分も言われました。
でも安心してください。動画みたいに疑問に思ったことを自分で調べ、行動できる人は間違いなく異業種でも通用します。
ホットラインの相談員やったことある。こんな感じで役に立ててるんだね。嬉しい！
拒否されたら一回ひいてすぐ労基行って労基から電話してもらうと1発で大人しくなる。
こんなに有益な猫ミーム見たことがない
え？労基に言いますよ？
の一言マジで強いよ、ワイもブラック企業で有給消化出来たし
早口羊？が狂った側じゃないのなかなか珍しいw
誇れ、お前は強い。
先日、社会人10年生で初めて退職し、有休は37.5日ありました
有休消化を拒否されたら、労基に相談しますと言って帰ってくればOKだと親から言われ、上司に有休消化を伝えると案の定断られて、労基に相談しますと言ったら、「有休何日あるか数えておいて」と認めてくれました
僕の場合は使用拒否された翌日に「労基に相談したら有給使えないのは違反ですって言われましたよ⭐︎」って言ったらその会社で初めて有休消化が認められました😂
ヤギがおかしいこと言ってるんじゃなくて正しいこと言ってるのが新鮮すぎる